第六屆第八次理監事會議紀錄

中央健康保險署工會第六屆第八次理監事會議(紀錄)

會議名稱	中央健康保險署工會第六屆第八次理監事會議
會議時間	107年4月13日（五）上午10：00
會議地點	中央健保署工會會所(台北市大安區信義路三段140號八樓)
會議主席	劉佩玲	會議紀錄	黃亭勻
出　　席	劉佩玲、楊碧甘、陳映璉、鄭佩儒、黃靖珺、范瑞珠、徐鈺惠、潘承瓏、張秋月、王嘉鈴、王敏好、陳美蓮
委託出席		請　　假
缺　　席		列　　席	黃亭勻
會　議　議　程
n  會議開始 n  工作報告 n  提案討論 第一案：本會107年度1-2月份財務收支報表，提請審議確認案。 第二案：有關健保署因應勞基法修法，補休期限相關規定，提請討論案。 第三案：本會人員之特別休假改以小時申請，提請討論案。 第四案：本會理監事依據工會法申請會務公假，與署方作業，提請討論案。 第五案：本會會員及眷屬保險，相關作業流程，提請討論案。 第六案：有關本會今年五一勞動節禮品，提請討論案。 n  臨時動議 n  散會

壹、工作報告

1.         前次會議執行情形追蹤

案號	案由	決議	執行情形
106 6-7-1	第六屆第二次會員代表大會籌備，提請討論案。	1.      擬推派劉佩玲理事長擔任預備會議主席，劉佩玲理事長擔任正式會議主席，提請代表大會通過。 2.      有關本會財務收支統計，請出納范瑞珠理事協助確認相關項目，並將零用金支出日期，登載於單據或零用金帳本上，以利會務秘書製表統計。 3.      其餘相關提案照案通過。	1.      本會第六屆第二次會員代表大會已於107/1/12辦理完成，詳細資料詳見會員代表大會紀錄。
106 6-7-2	有關勞資關係協進會來訊提供團體協約勞動教育課程，提請討論案。	1.      擬於106/11/30下午三時於本會二樓會所辦理。 2.      請會務秘書協助寄發會務公假函與會幹部。	1.      業於106/11/30辦理完畢。
106 6-臨1-1	有關本署業務助理之國民旅遊卡補助方案，提請討論確認。	1.有關階段性決議中，適用本署業務助理「中央及地方各機關公務人員休假改進措施」是否比照申請特別休假逾7日(8000元)必須使用於旅宿業之規定，與署方再次確認，並請署方公告業務助理適用國旅卡方案時一併向同仁說明，其餘照當日決議辦理。 2.有關申請特別休假逾14日起，核給補助每日600元，未達一日，按日折半發給一案，考量此次與署方協商會議皆無進行討論，並確保同仁申請國民旅遊卡補助權益，暫不提出與署方協商討論。	詳見6-臨2-1
106 6-臨2-1	因應技工工友通過繼續補助，本會針對國民旅遊卡補助方案主張，提請討論案。	1.          因中央人事行政總處已函發各機關單位，有關技工工友續發國民旅遊卡補助，本會將函中央健康保險署提請本會會員比照，申請特別休假逾14日者，每日加發補助600元方案。	1.          秘書處已於106/12/28以健工字第1060000037號函知中央健保署。 2.          後於107/1/25收到中央健保署健保人字第1060067477號函，仍照會議決議執行。

貳、提案討論

第一案  　　                                                                               提案人：理事長

案由：本會107年度1-2月份財務收支報表，提請審議確認案。

說明：

1.詳見附件一。

辦法：

1.           提請討論確認。

決議：照案通過。

第二案  　　                                                                     提案人：鄭理事佩儒

案由：有關健保署因應勞基法修法，補休期限相關規定，提請討論案。

說明：

1.     有關署方片面發布補休規則，要求上半年度加班選擇補休者，需於6個月期限內補休完畢，下半年申請補休者以12/31為期限，未修畢者依法發給工資。

2.     查勞動基準法第32-1條:「雇主依第三十二條第一項及第二項規定使勞工延長工作時間，或使勞工於第三十六條所定休息日工作後，依勞工意願選擇補休並經雇主同意者，應依勞工工作之時數計算補休時數。
前項之補休，其補休期限由勞雇雙方協商；補休期限屆期或契約終止未補休之時數，應依延長工作時間或休息日工作當日之工資計算標準發給工資未發給工資者，依違反第二十四條規定論處。

辦法：

1.           建議與署方人事室確認依法發給工資之計算方式，提請討論。

決議：因行政院頒布新法，待後續署方發布新法再行討論。

第三案  　　                                                                     提案人：黃理事靖珺

案由：本會人員之特別休假改以小時申請，提請討論案。

說明：

1.       有關公務機關人員經提案平台，通過連署人數送銓敘部，已向考試院會提出公務人員請假規則修訂案，休假計算單位擬由現行「半日計」改為「小時計」，新制預計近日就將公告廣徵各界意見，若通過考試院審查會，預計最快五月上路。

2.       因本會人員比照公務人員請假規則，若可將「每次休假，應至少半日」規定，改為「休假得以（小）時計」，將可提高時間運用的彈性。

3.       依據「勞基法」規定，勞工特休以日為單位，除經勞資雙方協議，得以小時計算。

辦法：

1.                提請討論。

決議：

1.         待中央主管機關通過後，再行確認。

2.         因連動國旅卡使用辦法8小時*14天時數問題。

第四案  　　                                                                               提案人：理事長

案由：本會理監事依據工會法申請會務公假，與署方作業，提請討論案。

說明：

1.  查本會已於101年向中央健康保險署要求提供依法會務公假(附件二)，以及102年經立法委員蔣乃辛辦公室協調會議紀錄(附件三)，確認勞資雙方得依據工會法第36條:「工會之理事、監事於工作時間內有辦理會務之必要者，工會得與雇主約定，由雇主給予一定時數之公假。
企業工會與雇主間無前項之約定者，其理事長得以半日或全日，其他理事或監事得於每月五十小時之範圍內，請公假辦理會務。」

2.  然查本會理、監事分屬不同業務組，各業務組針對工會幹部申請公假應檢附資料、申請方式有異，應向署方人事室確認統一申請方式，以利幹部申請會務公假辦理會務。

辦法：

1.                提請討論。

決議：

1.         經理事長、承瓏、敏好與人事室確認，申請公假方式照舊，若有問題再行提出處理。

2.         署方會再提醒各人事駐區。

3.         新任人事室主任就任後，再行安排拜會並提醒。

第五案  　　                                                                               提案人：理事長

案由：本會會員及眷屬保險，相關作業流程，提請討論案。

說明：

1.     因辦理今107年度會員及眷屬保險作業時，各業務組協助收整眷屬保險費用方式，本會代表提出疑義，然為使作業便利無延宕，已盡力協助相關作業，並於3月份辦理完畢。

2.     然為使未來相關作業流暢及減少疏漏，相關收整、分工作業程序，提請理事會討論。

辦法：

1.     提請討論。

決議：

1.         各區資料及保費，請各區業務組負責窗口自每年10月份開始處理。

2.         同樣於每年10月份與保險公司確認承保意願及保單內容。

第六案  　　                                                                               提案人：理事長

案由：有關本會今年五一勞動節禮品，提請討論案。

說明：

1.     有關本會五一勞動節禮品，提請討論禮品項目及負責接洽之幹部。

辦法：

1.     提請討論。

決議：

1.         再次E-mail提供工會慰問辦法及申請表格予全體會員。

2.         107/1/1還在職者（包括其後留職停薪、病假者）即發給300元禮券。

3.         已離職者請當區會員代表協助詢問地址寄發。

4.         請嘉鈴協助確認禮券總額，並請秋月統一匯款。

參、臨時動議

1.         請秘書處協助寄發工會通訊地址更改為劉佩玲理事長辦公室：「台北市中正區公園路15-1號7樓」，並請理事長協助將各友會活動邀請放置幹部群組，以各位幹部自主參加為原則，其餘請理事長協助指派與會代表。

2.         預定下次會議時間5/25（五）開會。

肆、散會

中央健康保險署工會
107年度1月收支報表
科　　　　　目				年度預算	本期金額	累計金額	備註
款	項	目	名稱
1			本會經費收入	1,323,666	84,000	84,000
	1		會費收入	720,000	84,000	84,000
		1	入會費	-	1,000	1,000
		2	經常會費	984,000	83,000	83,000
	2		政府補助款	60,000	-	-
	3		利息收入	400	-	-	台銀帳戶利息
	4		捐款	-	-	-
	5		其他收入	-	-	-
	6		上期結餘	687,040	-	-
2			本會經費支出	1,044,400	99,229	99,229
	1		人事費用	145,780	11,732	11,732
		1	會務人員薪資	120,000	10,000	10,000	黃亭勻12月薪資
		2	提撥退休金	20,748	1,732	1,732	黃亭勻勞保、勞退
		3	年節慰問金	10,000	-	-	黃亭勻年終獎金(按到職月份比例發給)
	2		辦公費用	172,620	17,604	17,604
		1	印刷費	2,000	39	39	對帳單據
		2	郵電費	45,000	6,435	6,435	辦公室網路傳真及理事長通話補助
		3	購置費	10,000	-	-
		4	交通費	50,000	3,640	3,640	高屏幹部高鐵補助及計程車資等
		5	誤餐費	20,000	2,202	2,202	理監事會午餐便當、開會咖啡等
		6	雜支費	45,620	5,288	5,288	墨水匣、辦公室用具、春酒試吃費用等
	3		會議費用	120,000	51,593	51,593
		1	會員代表大會會議費	100,000	51,593	51,593	107/1/12會員大會午餐、伴手禮、手冊、茶水點心等
		2	各項會議費	20,000	-	-
	4		業務費用	450,000	3,700	3,700
		1	勞工教育費	180,000	-	-
		2	福利服務費	270,000	3,700	3,700	會員住院、生產、幹部父喪慰問金
	5		特別發展費	110,000	14,600	14,600
		1	公共關係費	100,000	14,600	14,600	友會大會禮金/花卉等
		2	勞工運動費	10,000	-	-
	6		上級工會會費	46,000	-	-
收入			84,000	支出	99,229	本期結餘	-                   15,229
理事長			監事會召集人		總務組長		製表/黃亭勻

中央健康保險署工會
107年度2月收支報表
科　　　　　目				年度預算	本期金額	累計金額	備註
款	項	目	名稱
1			本會經費收入	1,323,666	83,200	167,200
	1		會費收入	720,000	83,200	167,200
		1	入會費	-	-	1,000
		2	經常會費	984,000	83,200	166,200
	2		政府補助款	60,000	-	-
	3		利息收入	400	-	-	台銀帳戶利息
	4		捐款	-	-	-
	5		其他收入	-	-	-
	6		上期結餘	687,040	-	-
2			本會經費支出	1,044,400	29,220	128,449
	1		人事費用	145,780	18,432	30,164
		1	會務人員薪資	120,000	10,000	20,000	黃亭勻12月薪資
		2	提撥退休金	20,748	1,732	3,464	黃亭勻勞保、勞退
		3	年節慰問金	10,000	6,700	6,700	黃亭勻年終獎金(按到職月份比例發給)
	2		辦公費用	172,620	4,488	22,092
		1	印刷費	2,000	52	91	對帳單據
		2	郵電費	45,000	2,709	9,144	辦公室網路傳真及理事長通話補助
		3	購置費	10,000	-	-
		4	交通費	50,000	480	4,120	高屏幹部高鐵補助及計程車資等
		5	誤餐費	20,000	-	2,202	理監事會午餐便當、開會咖啡等
		6	雜支費	45,620	1,247	6,535	墨水匣、辦公室用具、春酒試吃費用等
	3		會議費用	120,000	-	51,593
		1	會員代表大會會議費	100,000	-	51,593	107/1/12會員大會午餐、伴手禮、手冊、茶水點心等
		2	各項會議費	20,000	-	-
	4		業務費用	450,000	600	4,300
		1	勞工教育費	180,000	-	-
		2	福利服務費	270,000	600	4,300	會員住院慰問金
	5		特別發展費	110,000	5,700	20,300
		1	公共關係費	100,000	5,700	20,300	友會大會禮金/花卉等
		2	勞工運動費	10,000	-
	6		上級工會會費	46,000	-	-
收入			83,200	支出	29,220	本期結餘	53,980
理事長			監事會召集人		總務組長		製表/黃亭勻