2015年3月6日 星期五

第五屆第三次常務理事會會議記錄

中央健康保險署工會
第五屆第三次常務理事會會議記錄
時間:10436日(星期五)下午1300
地點:台北市大安區信義路三段140號二樓
主席: 楊碧甘         記錄: 陳俊酉
出席: 楊碧甘、劉佩玲、鄭佩儒、王敏好
列席: 北市產總 黃健泰
壹、    主席宣佈會議正式開始
貳、    工作報告
       第五屆第二次常務理事會議執行情形
案號
案由
決議
執行情形
1
捐助中華民國全國聯合總工會案。
照案通過
照案執行
2
本會1041月財務案。
照案通過

3
信義門診中心說明會案。
照案通過
照案執行
4
本會104年度五一勞動節禮品。
共選出三種品項,提請理事會議決
照案執行
5
工會理事長受薦台北市政府市政顧問案。
照案通過
照案執行
       門診中心裁撤
104213日,工會召開臨時說明會,針對署方於29日、211日分別針對台北、信義門診中心的說明會,進行討論與研究。
104216日,署方召開「研商臺北聯合門診中心營運規劃及人員安置相關事宜會議」,該會議記錄(詳附件四,第8)表示臺北門診中心扣除確定移撥與自願退休人員,截至目前已減至132人,為確保門診中心營運,門診中心之安置延至105年辦理,以一次作業完成。培訓作業預計於1055月份辦理,7月評量,8月選填分發。
       業務助理特別休假短給
10424日,工會針對台北業務組數名業務助理特別休假因署方計算錯誤而短給一案,與受影響之會員進行分析與討論。年後工會常務理事劉佩玲與人事室視察協商,視察表示無編列預算可用。
       五一禮品
尺寸測量的工作,目前有男女背心各兩套,分兩路進行,台北地區一路,其他地區一路,並留一個禮拜的時間做為緩衝期。目前台北地區一門診、二門診、總署與台北業務組人員共278人,其他業務組共152人。現台北業務組公保大樓、高屏業務組已測量完畢,測量期程預計於4月初結束。
       工會行事曆(10423月份)

參、    提案討論
第一案                                      提案人:總務暨福利組
案由:本會1042月財務案。
說明:
ü  收入方面
1-1-2經常會費部分,含一月份台北門診中心代扣遲入帳2,550元、10311月份台北業務組遲入帳1,350元。另2月信義門診調至總署之4人未參與代扣,將於下個月份補扣。
ü  支出方面
一、2-1-2提撥退休金部分,含10311月、12月、1041月份勞退2,105元,及10312月、1041月勞保1,993元。
二、2-4-2福利服務費部分,為104年度團體保險431人,共130,330元。
三、本期總共收入67,800元,支出159,641元,結餘為-91,841元。詳細細目請參閱本月收支報表(4頁,附件一)、及本月流水帳(5頁,附件二)
辦法:提請常務理事會審議。
決議:照案通過。

                                      提案人:組訓暨宣傳組
案由:門診中心裁撤案。
說明:門診中心裁撤為中央健保署近年重大人事調動,受調動人員規模達200多人,根據署方目前方案,1046月臺北門診中心結束前,同仁將調自信義門診中心,至1055月再一併培訓、測驗、分發。
辦法:若未來署方規劃期程未有變更,工會將有一年多的時間準備因應,相關組訓研究工作計畫,提請常務理事會討論。
決議:照案通過。

                                      提案人:組訓暨宣傳組
案由:業務助理特別休假短給案。
說明:1042月,數名業務助理發現本年度特別休假增加了十天,同時收到署方信件,解釋此為過去特別休假計算錯誤,故補上並限定本年度休完。10424日工會召開討論會,研究現有法令應有發給未休日數之工資之選項,而非強制補假。年後常務理事劉佩玲與人事室視察協商未果,人事室視察表示無編列預算可用
辦法:擬提起勞資爭議調解(流程詳第7頁,附件三),提請常務理事會討論。
決議:照案通過。

伍、臨時動議

陸、散會